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他為什么要在非死不可公司那非死不可呢?
2019-10-11
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當地時間9月19日中午11時左右,美國加州門羅帕克的Facebook總部大樓,38歲的華人男子陳勤(音譯)從公司頂樓一躍而下,當場死亡。目前,美國警方認定自殺,排除了他殺的可能。

陳勤今年38歲,1999級浙江大學畢業生,2011年到美國,在南加州大學攻讀計算機專業碩士,畢業后留在美國互聯網界發展,履職過多家互聯網巨頭,平均每兩年換一次工作,于去年3月跳槽到Facebook總部,隸屬于廣告組。在入職Facebook之前,曾在全球領先的互聯網設備供應商思科公司、外包咨詢公司Ryzlink工作過。

Facebook員工的年薪平均達22萬美元。為了讓員工更好地工作,Facebook還提供不少福利,例如免費午餐、健身中心、心理咨詢等。甚至為了應對硅谷住房短缺以及租金暴漲,Facebook還興建住宅,租金和房價均低于市場價格。

光鮮的背后實際上就是巨大的壓力,市場經濟導致的惡性競爭讓每一個人都遭遇到了巨大的壓力,而一級壓一級,所以最底層是最辛苦,壓力也是最大的。

陳勤在廣告技術部門工作,廣告技術部門本身就有很大的壓力,任何一個小問題都有可能造成數百萬美元的損失,最近的公司內部工作評級顯示,他的評級開始下滑,如果他的評級在數個季度不夠理想,那么他就會被公司放入PIP(待努力)項目,下一步就有可能被開除。在被放入這個項目之前,他開始想辦法尋求內部換組,這樣他就可以去另一個組發展,他找到了另一個愿意接收他的組,他的上司也同意放行,所有安排都似乎很順利。

但是,他的上司突然出爾反爾,先說服他在組里多呆一段時間,直到這個季度結束,并且告訴他在季度結束時會給他一個好的評級,在那之后他就可以離開去其他組了。令人驚愕的是,在最近的季度評級結束之后,他的上司并沒有信守承諾,而是給了他一個不夠理想的評級,這樣的低評級讓他無法換組。如果這是事實,這就是很嚴重的工作霸凌,上司欺騙下屬,背叛承諾,設法讓下屬被迫待在自己組內,無法按照公司流程換組,這都對下屬來說是極度羞辱的事情。

換不成組,陳勤就會被放入PIP(待努力)項目,這意味著他很可能被開除。而他沒有綠卡,只是持有工作簽證,所以他的美國的合法身份也岌岌可危,被開除60天內,他必須得找到新的雇主,不然就得離開美國,而且他的家人待在美國也全是靠的他的工作簽證,這種壓力也可想而知。他來到美國努力學習,進入夢寐以求的Facebook工作,他的家人大概也認為,在Facebook工作穩定、安全、有前途,可是經歷公司的那種惡性競爭環境,以及發生在他身上的我們也許永遠無法知道的原因,他的生命被迫以這樣的方式結束。”

這就是故事的來龍去脈,陳勤在世界頂級的互聯網公司上班卻把命丟了,在非死不可公司那最終也落得一個非死不可下場,這是非常讓人嘆息的。此事讓我們發現:資本主義社會里市場競爭導致的惡性競爭、循環就把這么一個優秀的人才給吃掉了。

這也充分證明這個人吃人的資本主義社會是非常可惡的,陳勤上司幾次出爾反爾就把他推向了深淵,再加上美國對華人的歧視,因此,就致使陳勤至今拿不到綠卡,會一腳踏空逼得他比別人更加努力,但最終還是掉到深淵里去了。

一葉知秋,我們從這件事情看到了殘酷競爭的資本主義社會并不是我們想象的那么美好,在美國生存發展的華人確實付出了比國內的人多得多的代價,但他們為了向國內的人證明他們與眾不同,是在世界天堂的美國生活的,因此,就是日子比國內過得苦的多的多,但他們也依然撐下去。這已經是一個普遍現象了。

這實際上就是虛榮心作怪,同時也是資本主義法權主導社會發展的一個結果,看,我已經擠上了這輛豪車,他們不在意于這豪車里面的人擁擠的沒有了自身的多少空間,到最后因為實在忍受不了就崩潰了。

是,資本主義社會里,人的虛榮和資本主義法權主導社會發展把大家逼成這樣,就讓陳勤在非死不可公司變成非死不可了,這值得我們深入的研究和思考。

其實像這么優秀的人才,在中國實際上也是能發揮他的人才優勢的,如現在的華為機制就非常好,它也在全球廣納人才,且華為的業務和技術實際上和非死不可公司有許多重疊的地方,陳勤完全可以跳槽到華為去,華為也是一個大家當家作主的公司。雖然會有競爭,也會有壓力,但卻遠遠的比那些美國公司好。

在資本主義國家,上層社會對底層不斷的擠壓其實也是時下香港問題總的根源所在,是,發展的現實告訴我們,社會主義才是這個世界的歸宿。搞資本主義、保留資本主義,只會導致問題叢生。現實給我們上了一堂非常非常深刻的課,我們不能再犯同樣的錯誤了。

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草根簡介


張志敏,1972年秋生于江西省廣豐縣一農村,也就盡了個義務教育而已。2005年張志敏有關利益的思想的文章被《甘肅社會》收錄在其6月份的綜合版上,2009年起張志敏的信息化思想得以入《科學時報》(即現在的《中國科學報》),前后一共有八篇文章在這個地方發表。其中有一篇被《求是理論網》轉載,有一篇入選為2012年國家公務員考試行測的考試題材,其他諸如《半月談網》、《光明網》、《央廣網》等有轉載等。
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